Gå til hoved-indhold
VIKINGBUSVIKINGBUS
  • Dansk
  • English
search button
Søge form

Advanced search

Skal Du være med til at skabe den bedste oplevelse for vores gæster?

Hos VIKINGBUS har vi fokus på medmenneskelige værdier, gode fysiske og sikre rammer samt en glad hverdag for alle medarbejdere.

Hvis du ønsker job hos VIKINGBUS, skal du kunne bekræfte følgende egenskaber: Loyalitet, ansvarsfølelse, pålidelighed og faglig dygtighed. 
At arbejde hos VIKINGBUS stiller krav til den enkeltes ansvarsbevidsthed, samarbejdsevne og fleksibilitet - derfor er vi meget omhyggelige, når vi ansætter nye medarbejdere.


Ledige stillinger:
 

Jobopslag

Group Financial Controller

DINE PRIMÆVER ARBEJDSOPGAVER VIL VÆRE

  • Udarbejdelse af måneds- og årsregnskaber for holdingselskaber
  • Udarbejdelse og konsolidering af månedlig ledelsesrapportering for gruppen
  • Udarbejdelse og konsolidering af budgetter og estimater for gruppen
  • Likviditetsstyring for gruppen
  • Løbende analysere og optimere drift, balance, likviditet og risikoafdækning for gruppen
  • Ansvar for udarbejdelse af budgetter og estimater
  • Sikre at regnskaber, budgetter og estimater udføres i.h.t gruppens regnskabsprincipper
  • Deltage i udvikling og implementering af administrative systemer med henblik på at effektivisere arbejdsprocesser – herunder udarbejde oplæg til arbejdsprocesbeskrivelser...

 

Læs mere

Jobopslag

Business Financial Controller

Primære arbedjdsopgaver i forhold til egen forretningenheder

  • Ansvar for udarbejdelse af måneds- og årsregnskaber
  • Sikre kvalitet og effektivitet omkring månedslukningsrutiner og afstemninger for:
    – Debitorbogholderi
    – Kreditorbogholderi
    – Finansbogholderi
  • Løbende analysere og optimere drift, balance, likviditet og risikoafdækning
  • Udvikling og vedligeholdelse af Økonomihåndbog for gruppen
  • Sikre at regnskaber, budgetter og estimater udføres i.h.t gruppens regnskabsprincipper
  • Deltage i udarbejdelse af Årsrapport i samarbejde med finansteamet og revisor...
Læs mere

Jobopslag

Ambitiøs forretningsudvikler og direktionsassistent til ledelsen i VIKINGBUS

PRIMÆRE OPGAVER

  • Projektledelse og projektarbejde på tværs i organisationen inklusive overvågning og implementering af projekter og strategiske initiativer
  • Arbejde med operationelt excellence-program. Som en del af samarbejde med Polaris vil du også være en nøgleressource, der er knyttet til Polaris Excellence-modellen - et struktureret program, der er målrettet mod forskellige operationelle forbedringsområ der. Derudover deltager du i de kvartalsvise workshops og netværksbegivenheder arrangeret af Polaris
  • Identificere og analysere mulige opkøbsemner samt deltagelse i opkøbsprocesser (M&A)
  • Udarbejde, indsamle data og informationer til brug til bestyrelsesmøder. Herunder udarbejde præsentationsmaterialer til administrerende direktør
  • Deltage i direktions- og bestyrelsesmøder, herunder også skrivning af referat og opfølgning på udvalgte tiltag
  • Betroet rådgiver for direktionen og øvrig ledelse
Læs mere

Uopfordret ansøgning

Persondatapolitik

Vi kan dele din ansøgning med vores medarbejdere, som er involveret i rekrutteringen og tredjeparter, som hjælper os med processen. Dette inkluderer også rekrutteringsannoncører, rekrutteringsfirmaer, som udbyder personlighedstests mm..

Vi opbevarer din ansøgning samt de andre oplysninger, som du har indtaster, indtil rekrutteringsprocessen er afsluttet og i den efterfølgende periode, hvor vi mener, at din ansøgning er relevant for os, men aldrig mere end 6 måneder.

Ved at indsætte dine personlige oplysninger accepterer du:

1. at du har læst og forstået vores persondatapolitik

2. at oplysningerne, som du har indtastet, er sande og efter dine ærlige mening også det mest korrekte. Herunder forstår du også, at hvis ikke oplysningerne stemmer overens, kan det forårsage, at ansøgningen ikke accepteres eller ikke vil tages i betragtning.

3. at du giver samtykke af egen fri vilje til, at må indsamle og anvende dine oplysninger.


For yderligere information om vores persondatapolitik - læs her.